Das behauptet der Wissenschaftler Prof. Christoph Randler (Biologe)

"Frühaufsteher haben im Beruf mehr Erfolg, verdienen oft besser und sie können Probleme nicht nur besser vorhersagen, sie lösen sie auch besser. "
(...)
"Zahlreiche Untersuchungen belegen ebenfalls den Zusammenhang
zwischen dieser Eigenschaft und höherem Leistungsvermögen im Job, beruflichem Erfolg und höheren Gehältern."

Jetzt wisst ihr endlich "warum".

http://www.harvardbusinessmanager.de/heft/artikel/a-714749.html  

ist auch gut. Der erweckt die Lebensgeister so richtig.
Morgens ein Fick
abends ein Gig

und deshalb schlafe ich nie!

...die die Wurst vor dem Kopfe baumeln haben!  

http://www.ariva.de/forum/Meine-Firma-wird-abgewickelt-425065

als faul.

Interessant ist immer bei Ariva, wer schon sehr früh
- bevor der Arbeitsalltag anfällt -  hier postet.

Die Erfolgreichen?

Talisker z.B. gehört auf jeden Fall dazu, und er ist
intelligent, gebildet und beruflich erfolgreich.
(Tali, das meine ich im Ernst)

Schleimspur zu Ende.  

mit erfolgreich hat das nix zu tun!

Erfolg hatta dann gehabt, wenn auch das letzte Kölschfass bei Ariva ausgerottet und mit Stumpf und Stil vernichtet wurde!

Auch die können bei entsprechendem Engagement und Kompetenz
erfolgreich sein.
So etwas ist wichtiger für die Gesellschaft als z.B. ein Vers.-Fuzzi oder
ein Dipl.-Volkswirt.  

Genau wie Versicherungen... und wenn dann der geleaste Benz in der Mauer hängt, kannste der Leasinggesellschaft sagen: "Vollkasko? Ne hab ich nich, weil Versicherungsfuzzis sind total unwichtig!" oder wenn der Betrieb wegen Brand für nen Monat dicht machen muss kannste deinen Angestellten sagen: "Lohn? Nö gibts nich, Versicherungsfuzzis sind einfach zu unwichtig, drumm hab ich keine FBU!"

Frühaufsteher.

Mehr brauchtm an zu diesem Thema nicht sagen. Außer eines:

US - Studie

Nicht vergessen: die USA ist das Land, wo man als Angestellter 20 Jahre freiwillig Überstunden macht und dann richt dick und fett befördert wird (weil die anderen Kollegen wegen Karoshi abgekratzt sind). Wieder eine Studie, die den gewollten Status Quo, also den Soll-Zustand derer, die bereits vorne am Futtertrog sitzen, gerne zum Credo erheben.  

es definitionsgemäß gar nicht geben. Jung kann sich bei solchen leuten allenfalls auf das im Ausweis eingetragene Geburtsdatum beziehen. Auf sonst nichts - weder aufs Aussehen und erst recht nicht aufs Verhalten oder auf den Geist.  

Ich kenne nur einen, der es zu was gebracht hat.  

"So etwas ist wichtiger für die Gesellschaft als..."

nicht "unwichtig"  

Du weisst es:

In den USA herrscht eine andere (Arbeits-)Kultur als hier.  

is schon völlig richtig so, auch das Großraumbüro kann mal eine krass korrekte Wahrheit gelassen ausgesprochen haben.
Gruß
Talisker